Segunda Cumbre en Gestión Humana pone en el centro el bienestar y el aprendizaje

Con ponencias de alto nivel, se realiza el jueves 15 de mayo la Segunda Cumbre en Gestión Humana: Aprendizaje y Bienestar, organizada por La Red Conexión GH y Formactiva. El evento reúne a profesionales de diversas organizaciones, consultores y líderes de talento humano para reflexionar sobre los retos actuales de la gestión del capital humano en el país.

Jorge Iván Giraldo, gerente de Emociones de Corazón de Niño, será uno de los ponentes en la Cumbre en Gestión Humana. Foto cortesía.

Diálogo, cocreación y conexión

En esta versión, la cumbre gira en torno a dos ejes fundamentales: bienestar organizacional, aprendizaje continuo, temas que se abordarán a través de conferencias, conversatorios y experiencias vivenciales. La jornada tendrá lugar en el Country Club de Ejecutivos, de Medellín, y reunirá expertos que promueven el diálogo, la cocreación y la conexión, con el objetivo de impulsar modelos de gestión más conscientes y humanos.

Entre los principales conferencistas se destacan Jorge Iván Giraldo, fundador de Corazón de Niño, quien abrirá el evento hablando sobre la importancia de una cultura del bienestar como base para la sostenibilidad; Diego Insignares, de Tool-be, quien abordará la mitigación del riesgo psicosocial en entornos laborales; e Isabel Ramírez, de Formactiva, quien presentará valiosas herramientas para el desarrollo de liderazgos coherentes y empáticos.

“Hoy más que nunca es necesario reconocer que el bienestar y el aprendizaje no son gastos, sino inversiones estratégicas. Cuidar a las personas es cuidar el corazón de las organizaciones”, señaló Carlos Echavarría, director de la Cumbre y Gerente de Formactiva.

Habrá una pausa de liberación emocional

Carlos Echavarría e Isabel Ramírez, de Formactiva, empresa que organiza la Segunda Cumbre en Gestión Humana. Foto cortesía.

El evento contará con actividades experienciales, como una siembra simbólica con la Corporación Sentes, una pausa de liberación emocional con Bharat Deva, y una sesión de relajación con Scape, en concordancia con la temática del encuentro y con el fin de invita a los asistentes a reconectarse con el propósito personal, profesional y colectivo.

El cierre estará a cargo del equipo de Groupe SEB, que presentará su caso empresarial como un ejemplo de cómo el propósito y el bienestar se integran en su cultura corporativa, demostrando que es posible alinear el éxito organizacional con el desarrollo humano.

La Segunda Cumbre en Gestión Humana reafirma que el futuro del trabajo pasa por poner a las personas en el centro, priorizando entornos saludables, inclusivos y donde el aprendizaje permanente sea una práctica cotidiana.

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