Ingrese o regístrese acá para seguir este blog.
Si vives en New York, seguramente has escuchado hablar sobre la compensación laboral para los trabajadores que sufren accidentes de trabajo o de construcción. Pero ¿cómo funciona este beneficio y cómo puede un abogado de accidentes ayudarte en esos casos?
La compensación de los trabajadores se define como un sistema de seguro empresarial que el empleador debe garantizar por ley a sus trabajadores, el cual protege a los empleadores de la responsabilidad por lesiones o enfermedades en el trabajo y proporciona a los empleados una serie de beneficios importantes.
Cuando un empleado sufre un accidente en el trabajo, es muy probable que requiera de atención médica inmediata, o que incluso necesite de un tratamiento o terapias para su recuperación. Si este es tu caso, presta atención a los datos que te dejamos a continuación.
¿Qué tipos de lesiones cubre la compensación laboral en New York?
La ley del estado de New York determina exactamente qué tipos de lesiones están cubiertas por el seguro de compensación laboral, pero hay algunas normas generales que pueden ayudar a los empleadores a entender los tipos de lesiones que normalmente califican para una este tipo de beneficio de los trabajadores.
Los tipos de lesiones que suelen estar cubiertos por la compensación laboral son los siguientes
- Caídas de techos.
- Lesiones por derrumbes.
- Resbalones en el lugar de trabajo.
- Manipulación de herramientas defectuosas.
- Lesiones por quemaduras o electrocución.
- Accidentes con maquinaria pesada.
Estas son solo algunas de las principales lesiones que pueden afectar gravemente a un trabajador en su sitio de trabajo, pero que sí que califican para la compensación laboral, lo que les permite despreocuparse por los costos de la atención médica que puedan necesitar.
Ten en cuenta que las lesiones que son el resultado de la auto agresión intencional o daño por el uso de drogas, el consumo de alcohol, o la lucha, no califican para ningún tipo de compensación laboral.
¿Cuáles son los beneficios de una compensación laboral en New York?
En caso de lesión o enfermedad en el lugar de trabajo, el seguro de compensación de los trabajadores de New York proporciona cobertura médica y pagos por salarios perdidos e incapacidades permanentes, lo que puede incluir prestaciones temporales o permanentes.
El seguro de accidentes de trabajo, a través de la compensación laboral, cubre todas las lesiones o enfermedades que se produzcan en el curso y alcance del empleo.
Los costos médicos cubiertos por la compensación de los trabajadores de New York incluyen los gastos de atención médica, atención dental, atención quirúrgica, optometría, medicamentos médicamente recetados y dispositivos de asistencia.
Además, excepto en los casos de urgencia, el profesional sanitario que atienda a la víctima debe estar autorizado por la Junta de Compensación de los Trabajadores para tratar a los trabajadores lesionados.
¿Cómo puede ayudarme un abogado de accidentes en New York?
En muchos casos, dependiendo de las circunstancias en las que haya ocurrido el accidente, es muy probable que la aseguradora, o incluso el mismo empleador, se nieguen a entregarte los beneficios que por ley te corresponden, alegando que el accidente fue ocasionado por tu responsabilidad.
De ser así, es importante que contactes con un abogado de accidentes en New York, quien pueda ayudarte a sobrellevar el caso y seguir el camino correcto hasta lograr que se te permita el acceso a los beneficios que te correspondan, según las características de tu caso.
Por suerte, en New York existen varios bufetes de abogados que pueden ayudarte en casos similares, por lo que no tendrás que buscar demasiado. Simplemente asegúrate de contactarlo lo antes posible, para que así se pueda iniciar a solucionar tu problema en el menor tiempo posible.