Wiipo sobresalió en iNNpulsa Empodera (y otras notas tech)
Wiipo, compañía digital especializada en financiamiento de pólizas de seguros, se posicionó como la primera seleccionada y además obtuvo los primeros puestos en cada una de las etapas del programa iNNpulsa Empodera, que estimula el emprendimiento, la innovación y el esfuerzo femenino en el ecosistema de compañías startups de Colombia. Este es mi compendio semanal con notas tecnológicas.
Mayra Alejandra Granada, gerente de Wiipo. Foto cortesía.
De 570 empresas que participaron a nivel nacional, Wiipo lideró las listas en todos los niveles, galardón con el que el Gobierno Nacional reconoce el valioso papel que ha desempeñado el equipo de cinco mujeres de esta fintech, que se han lucido, no solo innovando tecnológica y financieramente en el campo de seguros, sino también facilitando el acceso a más de 1.400 familias a productos de aseguramiento que, en otras condiciones, nunca hubieran podido adquirir.
“Cuando me dieron la noticia, sentí enorme felicidad y gratitud con Dios, pues es un reconocimiento al esfuerzo, la pasión y la dedicación que este equipo de mujeres ha vertido sobre la compañía; mujeres totalmente comprometidas con innovar en la industria fintech y, al mismo tiempo, con mejorar la calidad de vida de miles de familias que normalmente no alcanzan a asegurar su salud, su hogar, sus bienes o sus empresas” dijo Mayra Alejandra Granada, Gerente de Wiipo.
Xiaomi presentó el plegable Mix Fold
Este es el Mix Fold de Xiaomi. Foto cortesía.
Xiaomi presentó oficialmente su primer smartphone plegable, Mi Mix Fold. Equipado con una gran pantalla interna flexible de 8,01″ con resolución WQHD+ y una pantalla externa de 6,52″, este innovador dispositivo ofrece la mayor pantalla plegable en un smartphone hasta la fecha, según lo explica la empresa en un comunicado.
El dispositivo cuenta con aún más primicias: estrena el procesador de señal de imagen Surge C1 propio de Xiaomi, optimizado para la fotografía profesional, y luce la primera lente líquida vista en un smartphone.
Mi Mix Fold, además, ofrece una experiencia premium con una configuración de cuatro altavoces, una batería de 5.020mAh y soporte de carga turbo de 67W. También es otro hito importante para Xiaomi, que introduce una serie de avances tecnológicos con un enfoque de láser en la experiencia del consumidor.
Coderhouse recibe inversiones
Christian Patiño, CEO de Coderhouse, y Nahuel Lema, Co-Founder & CTO de Coderhouse. Foto cortesía.
Coderhouse, la empresa de educación digital 100% online en vivo de Latinoamérica, acaba de cerrar una ronda con importantes inversores y ejecutivos de Silicon Valley.
Algunos de los nuevos inversores son: Hugo Barra, vicepresidente de realidad virtual a nivel mundial en Facebook; David Vélez, CEO y fundador de Nubank -el neo banco más grande del mundo- y Guillermo Rauch, CEO de Vercel y uno de los argentinos estrella en Silicon Valley, entre otros.
Además de estos inversores, Coderhouse entró en el último batch de Y Combinator, la aceleradora más grande del mundo, de la que salieron unicornios como Rappi, Airbnb y Dropbox.
“Esta ronda nos ayudará a continuar expandiéndonos en Latinoamérica y sumar nuevos talentos a nuestro equipo”. Cerramos el 2020 con una facturación por encima de los 2.5 millones de dólares y más de 15.000 alumnos, cifras que planeamos quintuplicar este año”, expresó Christian Patiño, CEO de Coderhouse.
Deel, oportunidad internacional para el talento local
Deel lanzó su propia tarjeta. Foto cortesía.
Deel, startup enfocada en contratación y pagos al talento global, llegó a ayudarles a las empresas colombianas a aprovechar las ventajas de esta nueva realidad, a minimizar los riesgos y a gestionar de manera centralizada y automática una de las partes más difíciles: los pagos y los contratos legales.
“El talento está en todos lados. Y las empresas se están dando cuenta de eso”, dice Alex Bouaziz, cofundador y CEO de Deel. Y en Colombia, cada vez más compañías y talento humano, quieren poder tener acceso a las mejores oportunidades sin ningún tipo de barreras geográficas.
Desde ya hace varios años, es relativamente común que compañías extranjeras recluten personal para trabajar desde Colombia, pues en muchas áreas el talento del país ofrece un trabajo a la altura de los estándares globales a un costo significativamente inferior.
Además, Deel ha detectado una tendencia que se está acelerando recientemente, y es que las compañías colombianas están contratando cada vez más trabajadores de forma remota, lo que beneficia la competitividad y la diversidad dentro de una empresa y ayudan a que una organización acelere su progreso.
Como comentó el emprendedor colombiano Álex Torrenegra en un webinar organizado por Deel en enero de 2021, “muchas compañías en Latinoamérica se están dando cuenta que ya no deben contratar un ingeniero de software a unos salarios altos en Bogotá, Ciudad de México o Sao Paulo, que son capitales costosas, sino que puede conseguir el mismo talento que ahora está viviendo en ciudades mucho más pequeñas, o en el campo”.
Para que los trabajadores remotos tengan de manera inmediata el acceso a su dinero, Deel lanzó la tarjeta débito global en USD de manera física y virtual.
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