En nuestra normatividad laboral encontramos una obligación laboral a cargo de los empleadores relativamente reciente promulgada en el año 2017 la cual no ha tenido aún su aplicación al interior de las empresas, pero que sin embargo no por ello significa que no exista la...
Ardua ha sido la lucha de los gremios de actores en procura de una legislación que los proteja frente a los abusos laborales a los cuales son sometidos. Con la denominada “ley del actor”, el Congreso de la República resaltó el trabajo de aquellas personas que con su cuerpo, voz, intelecto o capacidad histriónica, […]
Los juzgados laborales se encuentran atafagados de procesos judiciales en los que se pretende declarar la nulidad del traslado de afiliados que se encontraban en el Régimen de Prima Media administrado por el Seguro Social (hoy Colpensiones), y que migraron al Régimen de Ahorro...
Según nuestro actual Código Sustantivo del Trabajo, todo empleador puede válidamente pactar con los trabajadores un periodo inicial no superior a 2 meses en el cual se evalúan por ambas partes las calidades y condiciones del trabajo, poniendo de presente que si el empleador o el trabajador no encuentra total satisfacción respecto de las condiciones […]
Con ocasión a la aprobación por parte de la plenaria del senado el pasado 18 de junio de 2019 del proyecto presentado por la bancada del Centro Democrático que contiene la denominada “Prima Legal para la Canasta Familiar”, encontramos muy cercana la realidad para los...
Frente a la gran polémica que se ha suscitado por las protestas de los Rappitenderos quienes reclaman garantías por su ausencia en el sistema de seguridad social y precariedad en sus ingresos, el Ministerio de Trabajo en reciente pronunciamiento afirmó la legalidad de su...
En virtud del importante avance normativo de las últimas décadas, específicamente con la creación del denominado Sistema de Seguridad Social Integral, se ha dejado en manos de los fondos y entidades de la seguridad social la responsabilidad de importantes prestaciones...
Largo, dispendioso y controvertido ha sido el tema de la primacía del derecho al trabajo o el derecho que tenemos todos los ciudadanos de gozar del espacio público. A la luz de Nuestra Constitución Política, estos dos derechos gozan de una protección...
La licencia de paternidad es un beneficio al que todos los trabajadores dependientes tienen derecho, en virtud a su vinculación obligatoria al Sistema de Seguridad Social. Para los trabajadores independientes que desarrollan sus actividades a través de contratos de prestación...
Como trabajadores no estamos excentos de eventualidades que por su gravedad o urgencia ameritan nuestra presencia para ser resueltas, es por ello que la ley ha contemplado en beneficio de los trabajadores la denominada licencia por grave calamidad doméstica. Esta licencia...
